天码av无码一区二区三区四区,久久无码人妻精品一区二区三区 ,国产乱妇无码大黄aa片,玩弄japan白嫩少妇hd小说


您現在所在的位置:機床商務網>人物訪談>行業精英>李朝兵:八小時內多工作 八小時外多奉獻

李朝兵:八小時內多工作 八小時外多奉獻



2017年06月22日 09:26機床商務網點擊:7479作者:張玲

  【中國機床商務網 行業精英】一位普通員工,愛崗敬業、艱苦奮斗、默默奉獻;一位普通共產黨員,信念堅定、胸懷大局、垂范。
 


 

  他,就是重慶新泰機械有限責任公司工會主席、監事會主任、車間黨支部書記李朝兵。他曾多次被公司評為“先進生產工作者”和“共產黨員”,2006年5月榮獲首屆“永川市勞動模范”稱號,2011年5月獲“重慶五一勞動獎章”稱號,2013年5月榮獲“全國五一勞動獎章”稱號。今年,他又榮獲2015年“全國勞動模范”稱號。
 
  立足崗位作奉獻
 
  “八小時內多工作,八小外多奉獻”是李朝兵一貫的工作態度。他熱愛工作,以廠為家,為工作熬夜加班對他來說是家常便飯,但是他從沒有半句怨言。2011年年初,公司與中石化某油氣田分公司簽訂了一份緊急加工合同,李朝兵連續5天加班,保質保量提前完成了任務,得到了公司領導和客戶的高度評價,樹立了企業的良好形象。
 
  廢舊螺栓和邊角余料作為廢舊處理,李朝兵覺得太可惜。適逢公司大力倡導開源節流、節能降耗,他和車間工人利用廢舊螺栓和邊角余料制作各種刀具、刀體10000余把,為企業節約了成本,創造效益20余萬元。為盤活企業存量資產,2014年3月,他主動提出并請纓牽頭成立清理盤活存量資產領導小組。此舉,不僅提高了企業數百萬存量資產使用效益,而且還提高了企業整體經濟效益。
 
  勤學善思提素質
 
  李朝兵勤學善思,一邊工作一邊自學,從一名技工校學生,到現在已取得了函授本科畢業證書;他充分利用業余時間,努力提高業務素質,已取得了助理工程師技術職稱和企業經營管理師技能等級。他把每項工作都當作對自己素質和能力的檢驗和挑戰,做到了實踐與理論的有機結合。他向勞資部門建議,利用休息時間,對生產一線各工種進行技能培訓,得到公司領導的認可。近5年來,企業每年培訓近1000人次,為提高員工素質,促進企業發展作出了積極貢獻。
 
  創新求變為發展。李朝兵善于鉆研,敢于創新,在工作中能提出建設性的意見。一直以來,公司使用的套管頭卡瓦都是高價外購,他和車間另外兩名黨員不斷探索、試制、試驗,自主研發并生產出了合格的套管頭卡瓦,每年可為公司創造利潤80余萬元,累計為企業創造利潤達1000余萬元。此項技術革新被重慶市總工會評為“創新創造創業”十佳創新成果,數控班組榮獲重慶市“十佳技能提升班組”;公司出口產品專用設備125數控車床受損后,生產廠家技術人員多次到廠維修,始終沒有解決問題,停機率達到50%。李朝兵和機修工人多方論證,制定維修方案,更換拖板后至今使用良好,保證了公司出口產品的順利完成。2014年11月,他在一次外出學習參觀時受到啟發,大膽提出對公司沿襲了幾十年的加工工藝進行改良,通過優化加工流程,大幅提高了產品質量,生產效率提高30%以上。
 
  凝心聚力構和諧
 
  作為工會主席,李朝兵注重促進工會工作規范化、制度化、科學化建設;以執著的敬業精神,甘愿奉獻的人生品格,培育了一支業務能力強,服務水平高的工會干部隊伍;以與時俱進的意識,敢為人先的風貌,開創了企業工會工作的新局面;適時在廣大職工中開展勞動競賽、技術創新等活動,充分調動了廣大職工的積極性和創造性。
 
  新泰機械相關負責人稱,為豐富廣大職工的業余生活,李朝兵想職工之所想,急職工之所急,組織開展豐富多彩的文體活動,真心實意為廣大職工辦實事辦好事。同時,李朝兵還積極想辦法出主意,構建健康和諧的企業文化。為此,公司工會連續3年獲永川區工會工作“特等獎”。
 
  (原標題:一名技工的“傳奇”故事)
(本文來源:永川網)

分享:
全年征稿/資訊合作聯系郵箱:2056841617@qq.com 在線投稿:
版權與免責聲明
訪談列表-品牌招租
訪談列表-蘇州金馬
今日焦點

圖說機床

更多>>
金諾·第2屆合肥國際機床展圓滿閉幕!

金諾·第2屆合肥國際機床展圓滿閉幕!